Pflegedienstleitung (m/w/d)

Ein wichtiger Aspekt unseres Handelns ist die Individualität und Selbstbestimmung des einzelnen Kunden, unabhängig vom Alter, Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion oder sozialem Status. Als Maßstab dafür nehmen wir die Zufriedenheit unserer Kunden. Dabei ist es wichtig, den Menschen ganzheitlich zu betrachten. Wir praktizieren einen kooperativen Führungsstil und sehen Teamarbeit als Grundlage unseres Handelns. Wir fördern das Verantwortungsbewusstsein unserer Mitarbeiter und ihre persönliche Weiterentwicklung. Zudem schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem die Vereinbarkeit von Familie und Beruf möglich ist.

Mehr Freizeit & gleichzeitig ein höheres Einkommen?
Mehr Anerkennung & Dankbarkeit für Deine geleistete Arbeit?
Mehr Urlaub, Weiterbildungen und eine persönliche Betreuung?

Du bist der Meinung das ist nicht möglich?

Wir überzeugen Dich vom Gegenteil!

Deine Aufgaben:

  • Sicherstellung einer wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung
  • Individuelle Förderung der Mitarbeiter/-innen
  • Führung und Anleitung Ihrer Pflegeteams
  • Überwachung des gesamten Pflege- und Betreuungsprozesses
  • Sicherstellung unserer Qualitätsstandards
  • Beratung der Patienten sowie deren Angehöriger
  • Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten sowie den Aufsichtsbehörden

 

Dein Profil:

  • Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w) oder examinierter Altenpfleger (m/w) mit erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zum Pflegedienstleiter/-in oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Pflege, bevorzugt stationäre Pflege
  • Kenntnisse in der Personalführung, insbesondere in der Einsatzplanung
  • EDV-Kenntnisse (Microsoft Office und Branchensoftware)
  • Sicheres und offenes Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsstärke

 

 Wir bieten unseren Mitarbeitern:

  • Work & Life Balance
  • Moderne Arbeitsausstattung
  • Dienstfahrzeug
  • Attraktive & übertarifliche Vergütungsmodelle
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an  kontakt@hera-care.de

 

Bei Rückfragen steht Dir Herr Patrick Wallbruch gerne telefonisch (069/ 27316630) zur Verfügung.